管理職うんちく 野村克也の組織論から考える|主任が感じる「組織を動かす難しさ」
野村克也の組織論を材料に、現場の主任が感じる「伝えたのに伝わらない」「任せると不安、手を出すと育たない」悩みを考えます。
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